L’organisme

La Société de développement Vieux Saint-Jean en bref

Fondée le 1er avril 2002 sous le nom de « Rues Principales », elle change de nom en novembre 2011 pour devenir la « Société de développement Vieux-Saint-Jean ». Ce changement illustre une refonte de l’organisme, qui prend une orientation plus définie. La Société de développement Vieux-Saint-Jean interviendra directement sur les projets de développement économique, conseillera sur les plans d’aménagement et d’urbanisme, ainsi que sur les interventions identitaires et de communication. L’organisme poursuit sa mission de promotion du Vieux-Saint-Jean par le biais de l’animation et des activités culturelles.

Elle est un organisme de concertation et un groupe d’action. Tout en faisant preuve d’ouverture et en étant branché sur le milieu et sur les différents enjeux du Vieux-Saint-Jean, elle est en mesure de conseiller et sensibiliser les instances décisionnelles afin de valider et bonifier les projets d’intervention proposés. De plus,elle supporte et stimule les différents intervenants, soit la Ville, les commerçants, les propriétaires et les résidants, afin que tous agissent et contribuent au développement du Vieux-Saint-Jean. 

Notre logo type propose: Logo_SDVSJ

  1. L’appartenance à la Ville par ses références formelles et sa structure bipartite, comme celle du logo municipal.
  2. Le S central blanc démontre l’aspect d’ouverture et de fluidité de la Société. On y reconnaît les lettres SDSJ.
  3. Les deux formes de couleurs imbriquées illustrent la cohésion et l’échange entre les deux parties.
  4. Les couleurs soulignent le modernisme, le dynamisme de la Société. Le rouge étant une couleur d’action et de vivacité et le gris symbole de stabilité et de solidité. Ce choix désigne l’équilibre entre la planification et le déploiement stratégique.
  5. La typographie sobre et facile à lire agit comme base à l’ensemble et vient appuyer la mission de la Société.

Ce logotype est de forme harmonieuse, dynamique et moderne. Ses couleurs contrastantes illustrent les grands axes de la Société : l’analyse, la consultation, le déploiement, le soutien et l’innovation.

Les formes arrondies et fluides démontrent l’ouverture de la Société et la recherche de solutions innovatrices et intemporelles.